Apprendistato Duale: Accordo Interconfederale Regionale 8 maggio 2025.
Sottoscritto il nuovo accordo regionale che regola in Veneto le tipologie di apprendistato per il conseguimento di titoli di studio.
Area Legno – Lapidei: CCRL 20.11.2024 – Elemento Variabile Retribuzione (E.V.R.) anno 2025
Entro il 30 giugno le imprese dei settori legno e lapidei sono tenute ad effettuare la verifica dei parametri aziendali per l’erogazione dell’E.V.R. di competenza anno 2025.
Area Comunicazione: CCRL 12.10.2023 – Elemento Variabile della Retribuzione (E.V.R.) anno 2025
Verbale quantificazione E.V.R. in misura intera e ridotta.
Area Comunicazione: CCRL 12.10.2023 – Elemento Variabile della Retribuzione (E.V.R.) anno 2025
Erogazione E.V.R. dalla retribuzione del mese di maggio 2025. Verifica dei parametri aziendali per accedere al regime fiscale agevolato.
Edilizia: CCRL 03.02.2022. Elemento Variabile della Retribuzione (E.V.R.) anno 2024.
Sottoscritto il 18 marzo 2025 l’accordo per l’erogazione dell’E.V.R. anno 2024.
Area Chimica: proroga vigenza CCRL al 28 febbraio 2026.
Pubblicazione dell’accordo di proroga del CCRL 09.02.2017 applicabile ai settori Chimica, Gomma, Plastica e Vetro.
Area Moda: proroga vigenza CCRL al 28 febbraio 2026.
Pubblicazione dell’accordo di proroga del CCRL applicabile ai settori afferenti all’Area Moda.
Fondo Nuove Competenze: Accordo Regionale
Sottoscritto il 13.02.2025 l’accordo sulle procedure operative per le imprese che intendono beneficiare del FNC3.
Area Alimentazione – Panificazione: proroga vigenza CCRL al 31 dicembre 2025.
Pubblicazione dell’accordo di proroga del CCRL 25 luglio 2022.
Decreto Legge n. 160/2024: Procedura di informazione e consultazione sindacale per accesso al trattamento integrativo alle prestazioni FSBA.
Sottoscritto il 6 dicembre u.s. l’Accordo Interconfederale sulla procedura sindacale per accedere al trattamento in deroga INPS dopo esaurimento delle settimane FSBA.