Incentivi ex Legge 92/2012. Disparità uomo donna nei settori professionali.

È stato pubblicato il Decreto del Ministero del lavoro che individua i settori e le professioni, caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno il 25% la disparità media uomo-donna, validi per la concessione degli incentivi di cui all’art. 4, comma 11, della Legge 92/2012 per l’anno 2016.